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 激扬青春展风采——记中国能建安徽电建一公司青年技术员丁冬冬

[日期:2017-05-09]   来源:中国能建安徽电建一公司  作者:   [字体: ]

  激扬青春展风采

  

  “无怨选择电建路,肯用青春书传奇”,那日他背着行囊走进安徽电建一公司的大门,驱车千里去往赤峰项目,在塞北写下这句诗,显得还是那么稚嫩。如今他又辗转滨海,身处曹妃甸项目,“推窗见大海,闭户闻涛声”,虽近两年时间却依旧不改当日的豪情,反而又多了份成熟。在他眼里,青春不能挥霍,要么流汗、要么流泪,他选择了前者。他就是中国能建安徽电建一公司机械化工程公司青年技术员丁冬冬。

  初出茅庐,他用勤奋突破自我;

  2015年7月,刚刚大学毕业的他通过单位的面试进入了安徽电建一公司机械化工程公司担任技术员,第一个项目就被分配到了内蒙古赤峰,在师父的带领下开始了技术管理工作,施工一线的生活并未如想象般的美好,新的环境、新的事物。然而性格开朗的他却很快就适应下来,与周边作业人员、老师傅们打成一片。倾听老师傅们讲述施工现场发生的故事,从老师傅们的口中学习为人处世。就是这样通过对老师傅们的尊重得到了他们的认可和赞许。用他自己的话来说:“我是用对他们像长辈一样的尊重才赢得他们对我像晚辈一样的关怀”。

  “人生贵勤,勤则不馈”,靠着勤奋,他很快掌握了本专业基本技术管理技巧,并在辗转曹妃甸项目以后独立承担专业技术管理工作并且兼任工程部计划专工。创新是他从事管理工作最显著的特征,他不愿意循规蹈矩,觉得唯有创新才能推动管理工作的进步,在技术员岗位不到两年时间,他已经向国家知识产权局提交了10项专利申请,其中8项实用新型专利已经获得授权。他积极将理论联系实践,在实践中勇于创新,坚持以问题为导向,把现场实践中发现的问题作为创新的源泉,然后进一步提出解决问题的思路和方法。在他看来,创新不分大小,重要的是创新思维的培养,有了创新思维,才能不会墨守成规,才能敢于突破。

  凭着这份勤奋与努力,他获得安徽电建一公司2017年度“十大青年岗位标兵”“优秀团干”荣誉称号。

  渐入佳境,他靠学习完善自己;

  翻开他的QQ名片,映入眼帘的是这么一句话“情趣高雅,才智精纯,意志坚定,判断明锐”。他把这句话奉为自己的人生格言,身边的人对他最多的评价是有才情,或许这是源于他善于将自己的所感所想见诸文字,撰写了一些和工作相关的文章,借文章以咏志。在和他交流的过程中,他也谈到,写文章不过是一种表达工具,文章写得有没有深度,根本取决于自身的修为。而这种修为的高低却决定于你对待学习的态度。

  “无论身处何时、何地,唯有学习不可停止,向书本学、向经验学”这是他对待学习的态度,同时,他也是这样做的。翻开他的简历,在大学期间,他不仅主修机械专业,还辅修法学并取得双学位;走进他的办公桌或者项目宿舍,你发现桌上摆的、床上摆的最多的还是书籍,在担任项目团干以后,他同样倡导团员青年面对转型升级要树立长久的学习观念,并把自己的图书拿出来成立图书角供大家阅读。专业知识的学习并不能使他得到满足,他给自己制定学习计划、读书计划,从而多方面去拓展自己的知识面。在他的案头摆放着安徽电建一公司2017年工作会议报告和党代会报告,报告上黑色水笔圈画着公司下一步对人才需求,人才培养的规划。他在旁边这样写道“青年人要做公司转型升级道路上的开拓者、践行者,而不是拖累者”。

  充满激情,他用理想激励前行;

  “待至功成一六八,万家灯火万家暖”,在他的诗句中,我们看到作为一名电建人,他愿意在万家灯火中实现自我的远大理想,作为一名青年人,他更是满怀激情,努力把握公司提供的发展平台。印象深刻的是他曾经写过这样一段话“如若辜负了这段大好的学习时光,其实我们就是错过了改变自己命运的时机。我们所处的行业正面临着国内国外能源布局的变革阶段,不读书、不学习就无法创新,不创新的后果就是被淘汰。无论是作为一名技术管理人员还是作为一名生产管理人员,技术创新、管理创新都不是凭空想象,先进的技术方法、先进的管理方法只有通过阅读、学习才能了解、熟悉,然后运用于实践。而不是被动的去适应,亦或是传承性的生搬硬套”。

  满怀抱负,一身激情,丁冬冬在安徽电建一公司“有思路,有标准,有能力,有担当”和“守土有责,守土负责,守土尽责,守土成责”四有四责践行的康庄大道上越走越远。相信安徽电建一公司优秀的青年们也都能在单位广阔的发展平台上实现自我。





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